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1.
>>>《20年前冬至刻骨铭心的一件小事》<<<
生活电器制造部 叶凤明
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20年前冬至刻骨铭心的一件小事：
在上个世纪八、九十年代,格兰仕总部也开办有托儿所，至1997年1月为保障孩子们到规范而规模的教育机构就读而撤办。
当年的托儿所是在现电器配件制造部变压器车间临近小河边的位置。此位置是二幢二层高的宿舍楼，托儿所就设在后面这幢宿舍区域，各个房间分设有教室、多功能活动室、卫生间、衣帽储存间、休息室、寝室等基本空间。室外还有一个大的活动场所。我儿子刚满两岁就有幸申请到入托，当年托儿所分两个级，每个级也有约三十人，有老师及护育员五名，我们把孩子托付到厂托儿所确实十分方便及实惠。
1996年的冬至这天，我当时是在微波炉的冲压车间任统计兼核算工作。因当天下班后生产员工还在加班，为及时记录员工的当天产量数又不拖延托儿所的老师下班，便接孩子到办公室里。这天晚上六点半左右，我们的董事长德叔像往常一样来到生产车间巡视了解各类生产状况。当他巡视到冲压车间时，看到办公室有小孩背影，便立即转进了办公室。知道是我的小孩后，语重心长地告诫我：不能带小孩子到生产区域，你看各种冲压设备都是那么巨大，小孩若跑到机器设备周围会非常危险，如前面拉伸工序的油压机底就像地洞一样，万一无知的小孩因为好奇进去，后果将不堪设想，做父母的不能掉以轻心，要尽快带孩子离开。话虽不多但是句句刻骨铭心。
此事虽已过去二十多年，但德叔当时的批评与关心还历历在目。现在厂区每当见到生产区域有送货的客户带孩子到来，或是员工带小孩到车间，我都会将德叔的教诲劝说他们尽快带小孩离开生产场所，以防万一，安全为上。
2.
>>>《八年时光 留下了青春和灵魂》<<<
唐 露
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八年时光 留下了青春和灵魂：
2006年初夏，我背起行囊离开了东北春城，千里迢迢赶赴格兰仕之约。
懵懂又迷茫的在火车上摇晃了三十多个小时，风尘仆仆的直奔家电王国——格兰仕。面试职位是外贸业务员，当我用一段“哑巴”英语吭哧瘪肚的完成自我介绍后，HR眼神一沉把我推荐到空调国内销售公司。
5分钟后迅速开始了第二轮面试——实操计时打字。除了计算机实践课能摸到486的真电脑外，甚少实操的我，甚至记不清键盘上字母的顺序。一波抖抖索索的“一阳指”神操作后，我以20字/分钟的“优秀”成绩被留了下来。
后来，我相继轮岗了经管办数据分析、外贸业务生产计划、企业文化、文案策划、媒介对接等多种岗位。8年光阴从指间罅隙偷偷溜过，我也从一位走路带风的白胖女孩，成长为人妻、为人母，并定居顺德。感谢格兰仕没有放弃我，也庆幸我没有错过。
记忆中有一年夏天，在南方医科大学顺德校区的大讲堂里，公司举行了应届毕业生的向日葵培训。掌门人——时任执行总裁的梁昭贤像一位亲切的邻家大哥，他席地就坐在地板上，在场的小伙伴自发围了三圈，大家目光炯炯地聆听贤哥讲自己的故事。贤哥从自身事例出发，结合“人是格兰仕第一资本”这样的人才观，循循善诱、敦敦教诲新人要有不抛弃、不放弃、咬定青山不放松的意志，就一定能获得成长。
格兰仕是一个优秀的平台，虽然离开了它，当我仍然是一位默默关注它发展的老格兰仕人，并以此自豪。经常会在一些工作场合，遇到曾经的家电同行，在谈及格兰仕时，我会自觉地为格兰仕千般正名，万般维护。面对每一位不了解、不认知格兰仕的社会人，我会一遍遍跟他们扫盲科普。无论走到哪里，面对什么人，我说得最多的永远是“对格兰仕，我有的是感谢、感激、感恩”。
伴随公司一起成长的近3000个日夜，在初入职场的八年时光中，我留下了无悔的青春和纯洁的灵魂。
企业内刊《格兰仕人》300期出版之际，
三位主创人员与时任格兰仕董事长的德叔合影留念
3.
>>>《不是非主流》<<<
客户服务部 梁少凤
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不是非主流：
90后，常被人误解，有着与80后不一样的生活、工作态度，有着非主流的标签。
然，万万众之一，不同总会有……
然，万万众之多，同样依旧存在。
同今主流年代人群一样，90与80、70后同样存在着有相同思维、理想的、相同抱负的一群万万众之一……
他们的表现、体现方式各异。
青春已过，时光无法倒流，新的征程即将起航，在与青春匆匆一别，还没有来得急话说，新的开始已经到来，且我已经选择……
在2014年的初春，万物复苏之际，我怀着对未来的憧憬，走进了使我成长、锻炼我的公司——广东格兰仕集团有限公司。我幸运的成为其中一员，完成了对青春的交待，转向了对未来与责任并行的时代。
今在格兰仕四年有余，相信很多同事与我一样，经历了学习与成长，遇到了挫折再学习与成长。对公司的文化，团队的融入，同事们的互助等等，这些无价的经历丰富我的人生，使我知道了什么是感恩。
企业有着自然的组成构架，有着每个职能部门与科室，各司其职，分工不同，紧密相连，相互配合，目标一致。
自我入职以来，让我感受最深的是，客户服务部是一个非常和谐，且非强大的部门，他有着集团赋予的职能，有着处理一系列的客户问题解决方案，有着强大的解决客户提出问题队伍。同时也学习了协作是处理问题最快捷、最简单的方式，我知道沟通是搭建信息互通的最基本、主要的工具。
一开始面试的岗位是客服专员，所需要做的是用岗前培训所学习到的专业知识和灵活沟通方式，为我们品牌消费者解决所遇见的问题。由于客服工作的重要性，在与客户沟通过程中极其需要耐心，更需仔细聆听客户的诉求，以专业、有效的方式为客户答疑解惑。本着我们“努力，让顾客感动”的服务宗旨，在工作中，我认为客户的需求就是我义不容辞的责任，是我的承担，更是我要感恩的体现。
印象中，记得有一次，在接听一位客户的电话时，因所遇见的问题在岗时从未碰到，因为我的一时疏忽，未有及时的将信息整理与反馈，未按岗前培训要求进行作业，未进行客户问题反馈与详细记录，直接导致了客户再次来电进行投诉，指明要求与领导电话进行沟通。因为我的疏忽大意，未能及时的反馈问题，导致从小问题变大问题，致使当地客服中心领导亲自登门与客户道歉，并与客户沟通处理客户诉求。
这件事让我很难过，心想领导这下肯定会受到领导批评与责骂，当时我也做好了准备。在例会上，领导拿出该事件做教材，分析事件起因，并再让大家重温岗前培训知识。因事件同事们大概也了解。在分析会时，同事们齐刷刷看着我的时候，我心里很内疚，因为我，让大家重新进行培训、学习。整个分析会中，我不敢看同事们。就这样分析会结束了，散会时领导主动叫住我，说：“这个事件是坏事，也可以是好事。坏事是因为在客户心中，我们解决和沟通是存在问题的，降低了我们品牌在客户心中的整体影响，可能会流失我们的客户。
好事是事情的发生，让我们发现培训的知识不能只是培训，还要在实际工作当中去运用，要不断思考和总结，希望在今后的工作中你能有所进步！要记住，努力为我们的客户提供优质的服务。”
这件事虽没有被领导责怪、批评，但我知道，以后更需要严谨、仔细，这样才能在岗发挥出自身的价值，回报培养和锻炼的公司。
现在我已不在客服岗位，转岗到了客服部运营结算科薪费专员岗工作，负责考勤、报销等。但我深知，每一个岗位的都需要一个认真、严谨的工作态度。就像人生一样，负责是一种态度，是对青春、对未来、对自己的交待。工作亦同，一个对工作没有态度，不够严谨、仔细的人，是对公司资源的浪费，更是对自己的不负责任。价值将更无从休现，优势将无从处可谈……
我为有幸进入格兰仕而高兴、有幸成为合格的格兰仕人而自豪。我感谢公司对我的培养和关怀，我对我的同事我心怀感激，我对以后充满好奇，充满期待……
4.
>>>《不忘初心 方得始终》<<<
微波炉注塑车间 周杜根
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不忘初心 放得始终：
不忘初心、方得始终，她兢兢业业，尽忠职守，她平凡而精彩。自1996年6月加入格兰仕这个大家庭，她已在格兰仕工作了22年多。她就是微波炉注塑车间质控员——程龙坤。在领导和同事的印象中，她是一名奋斗在生产一线多年的默默奉献者。她用自己的行动诠释了格兰仕人“努力，让顾客感动”的匠人精神。
22年来，她由一个对“产品”这个名词仅仅有一点点模糊理解的门外汉，从最初的生产操作工，到成长为一名质检员，再到如今的一名质控员。不同岗位历练，让她对产品结构、技术工艺、品质标准有了深入的了解。管理的事项越来越多，承担的责任越来越大，唯有不变的是这份坚持用心做事的积极工作态度。
作为一名在生产一线的品质管理人员，所负责的工作并不少。在日常工作中她一直做到“两个坚持”。第一个坚持，就是每天给质检员开早会对班组生产注塑件首件确认封样，汇总前一天工作得失，计划新一天的工作开展做好充分的准备。第二个坚持，就是每天坚持对生产线品质状况、人员进行巡查。在检查过程中，对发现的安全、品质、现场等相关异常问题点及时跟进处理。记得有次8区自动化流水线由于老员工请假由新进入职员工顶岗，新员工将外观料花的产品进行打包时，被程龙坤巡查及时发现，立即停机生产，后经协调从其它线体调来有该岗位上岗证的员工才恢复生产。
在生产一线，大家都叫她“程大姐”，她的“程氏笑容”独具魅力，含有能量，能“感染”到她身边的每一个人。在网络上很流行的一句话“微微一笑很倾城”，用来形容她最适合不过了。
在生产旺季，注塑车间注入一批又一批的新鲜血液，分配到班组后，“程大姐”巡检产品时更是一马当先当起“小师傅”。她用多年积累下来的“老经验”手把手地教着新员工自检、互检。对一线员工来说，很多产品需要削披锋，削披锋不是一个简单的活，“程大姐”便教新同事，注意用刀具安全及如何握绑问题和常规注塑机基本操作，使新同事很快能融入其中。另一方面，“程大姐”还会教新员工掌握一些技巧，提高产能，把产品加工得有质量更有效率。
她经常跟质检员强调做品质就要以市场为导向，做的好不好看市场反馈的问题，数据会说话。作为一个质量管理人员，我们应当具有瞄准质量领域国内乃至国际领先水平的眼光，经常出去看看人家怎么做的，不断去学习和借鉴同行业先进经验，不会做我们可以学习，不推脱、不逃避，踏踏实实做好每一件事，相信办法总比困难多。任何时候都要保持良好的心态，这样工作起来也会很开心，有不清楚或不懂的地方可以随时找她沟通。她也总会耐心教导员工方法和下次遇到类似的怎么处理。她还利用下班休息时间，给员工进行培训提升。
如何留住员工是车间的重点工作之一，作为团队的管理人员，她用人性化的方法关心关注员工，尽最大的努力保持员工队伍的稳定。此外，她也是一个以身作则的榜样，在月底亲自参加车间盘点清库存，经常要加班加点。她说月底盘点库存是最容易出错的时候，一不小心就会造成市场错漏件，引起后工序投诉。直到看着车间有序收尾，她才安心下班回家。
人生最难最残酷的莫过于要挑战自己，战胜自己！只要自己多努力，不断提升改进，就一定可以出彩！她说刚进公司时对很多工作也不是很熟练，但始终抱着比别人多学一点的心态，并利用空余时间不断地学习和进步，相信付出就会有回报。她认为不管在任何岗位上都应该要有思考和创新，肯定有比现状更好的工作方法。思考的多了就会与众不同。自己要在工作岗位上始终兢兢业业，认真对待每一件事，多思考，多关注，为把好产品的质量关尽自己的一份力。
在格兰仕大家庭，像程龙坤一样一如既往在平凡的岗位兢兢业业几十年，在岗尽忠职守比什么都精彩。不忘初心、方得始终。她可以说是格兰仕人中最典型的匠人代表，也是来自格兰仕一线的拼搏者的代表，虽然没有多么高超的本领，但能默默贡献属于自己一份力量。他们像站岗的一名士兵，时时刻刻坚守着自己的岗位，十年甚至几十年把自己最好的青春投身格兰仕。生如夏花之绚烂，他们就如夏花一般，越开越美！
5.
>>>《那年的月光和烛光》<<<
企划部 张保成
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那年的月光和烛光：
不知不觉在格兰仕20多年了，20年来感触颇多，欢笑与汗水，坚守与彷徨，感恩与坦然……一时无法言表。回想在格兰仕的点点滴滴，许多人和事随着岁月已经渐渐淡忘，不过仍有许多镜头，许多瞬间，许多片段，就像留在心底的一个个烙印，纵然时光荏苒，尘烟飘拂，却不曾模糊了印迹，反而弥久亦新，时时在脑海里闪现。
月光见证的爱情
20多年前，刚来格兰仕不久，我在电器厂生产部工作。那时每天要跑车间，跟计划，也经常加班加点，习惯了生产大楼的通明灯光和皎洁的月光相辉映，累却快乐着。到每个月月初，生产大楼的灯光即使在没有晚班的车间，也经常亮着灯光，因为车间要赶着出月报表，那时还是纸质报表，需要核算员花费大量的人力精力去计算造册，所以经常加班到深夜。
那时我认识了车间的一个核算员，平时有较多的接触，偶尔也会一起聊聊天。她性格活泼开朗，有她在的地方就有欢笑声。在一个月初的夜晚，很晚了，看见她还在车间办公室核算造表，忙得不可开交，说要赶着明天上交生产部。我算数还好，字迹工整，便上去帮忙。她说了声谢谢。记得那天我们一直忙到凌晨一两点，才终于完成了任务。
后来每个月月初的晚上，我一有空便会去帮她忙。有一天晚上在回来的路上，月光如水，晚风轻拂，我悄悄地拉上她的手，她没有挣脱。两年后，她成为了我的妻子。
那年的月光，见证了我的爱情。
烛光映射的爱心
10年前，汶川大地震，举国悲痛。格兰仕四川营销中心和代理商第一时间赶赴地震现场，调动物资开展救灾工作。尤记得，当我在照片上看到灾区闪现的那一张张红色的格兰仕帐篷时，我心底油然升起一份感动。随后，公司还组织员工进行自愿捐款，捐款的员工在顺德总部水池边排起了长龙。集团公司也对灾区积极捐助，共捐出1300多万元。此后每每和别人提起，我作为一名格兰仕人，都感到十分自豪。
公司还组织员工们为死难者举行了默哀悼念活动，记得那天上午下着小雨，三分钟里大家静静地伫立在办公楼的草地上，泪水和雨水一起悄然滑落。晚上，公司又组织了烛光悼念活动。大家围绕在拼成心型的烛光面前祈祷祝福：天佑中华，汶川加油。活动当中，有的人轻轻抽泣，有的人甚至痛哭失声。那晚的烛光和泪光，映着厂区路灯的灯光，有点迷茫梦幻的感觉，至今仍深深地烙印在我的心中。
那年的烛光，映射出格兰仕人的满满爱心。
灯光陪伴的成长
当然，我最熟悉的莫过于格兰仕的灯光。它已伴随着我在格兰仕度过了近7000个日夜，见证了我在格兰仕22年的成长，照亮了我曾洒下汗水的路。在此，我收获了爱情和友情，也收获了尊重和感动。纵然也有许多遗憾和失落，但却不曾后悔过。
如今仍有一种信念犹如一束光时常在我心底亮起，只要还在格兰仕，还在这个岗位上，就要尽心尽力做好工作，创造更大的价值。就像一盏灯，虽然平凡，但只要在一个地方，就要发出应有的那份光。
6.
>>>《你们是我想要的幸运》<<<
冰箱制造质量管理科 张秋云
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你们是我想要的幸运：
第一次认识格兰仕集团，是通过牛老师邀请格兰仕集团到学校进行校园招聘的宣讲会上。我还清晰的记得那天下午，自己听完两个课室的宣讲会后，才赶去听格兰仕校园招聘宣讲会。我没有想到这次的听讲，让我有了意外的收获，也让我开始了在格兰仕的实习之旅。很幸运的是，我的同学小雪也和我一起加入格兰仕一起实习工作生活。到目前为止，我在格兰仕已经有7个月了。在这段不算特别长的时间里，让我感触最深的是，我身边有一群的好的同事、好的伙伴。我想：“能认识他们，是我的幸运，也是我们的缘分。”
第一次与这群同事见面，是第一天与部门科长报道完，被组长带回办公室。第一次来到办公室，我们都有些害羞内敛，但是办公室里的其他同事都非常热情的跟我们主动打招呼，介绍自己！第一天，我就被他们热情洋溢、友好的态度感染，很开心能加入这个大家庭与他们一起相处、一起工作。
第一次与办公室同事见面良好的氛围，让我觉得自己最初的选择是正确的，感慨自己受到幸运女神的照拂。在茫茫人海中，能遇上一群有趣、关心自己、乐于帮助自己的好同事、好伙伴，真的很幸运，也很感恩他们。对于刚踏入社会的我们来说，职场小白、菜鸟就是我们的代名词。刚刚出来，没有什么经验，也不懂得如何与人打交道。幸运的是，在我的实习阶段，我的同事们在工作上给了我们很大的教导与指导。当我有不懂得地方时，他们都会悉心解答，耐心的教我如何处理事情，如何处理与仓库收发、供应商、车间人员的关系。在工作期间，组长文哥经常主动提醒我要多注意多关注那些物料，指导我如何做实验，怎样处理车间反馈的物料问题。此外，期间印象最深刻的是，6月份厂家提供JC-50N钢丝层架实物尺寸与图纸尺寸有出入，然后自己以为相差1-2毫米，不会有影响，然而就是因为自己疏漏，导致车间没有正常生产，发货日期推迟。当时是组长和科长他们一起把事情解决的。通过这件事让我明白，自己在处理事情上不够稳定，以及对数据的敏感性、精准度不严格，让我懂得还需要多改进和提升自己，也很感激他们的帮助。
初到一个新的地方，我们都会有一种陌生感，然而我来到格兰仕是没有体会这种感受的。因为到这里的第二天，我们办公室同事连姐就在下班后，带我和我同学熟悉了周围环境。哪里可以买生活用品，哪里的东西比较好吃，菜市场在哪里，她把周围的环境都给我们介绍了一次。在周日，我们也会经常和她一起买些菜，在她的宿舍做大餐。也会和她一起去周围的大排档吃焖鸭、吃烧鸡、到酒楼吃早茶、去三角或者黄埔壹加壹逛街。在日常中，连姐、阿乐和水哥他们也是很关心帮助我们的，每天骑车搭我们一起到饭堂吃饭。在工作上，也会教导我们。他们就像我们的家人一样关心、爱护着我们。他们不仅仅是我们的同事，还是我们的知心朋友，更是我们的家人。在成长的路上，我们难免会烦恼、会惆怅、会失意、会生气、会不开心，当自己有这些消极的情绪的时候，我们都希望有人能跟自己说说话开导自己，或者陪在自己的身边通过不同的方式来释放自己不良的情绪，然后调整好自己。每当自己烦恼，不开心的时候，连姐和水哥都会来开导我，小雪也会陪在我的身边一起聊聊天一起吐槽。最温暖的是他们说：“不开心时候，一定要跟我们说，别一个人傻傻的憋在心里。”感恩他们的关心与呵护，也庆幸自己遇上一群关心爱护自己、包容自己的好同事、好伙伴。
佛说：“前世的一千次擦肩而过，换来今世的一次回眸；前世的一千次的回眸，换来今世的相遇；前世的一千次相遇，换来今世的一次相识；前世的一千次的相识，换来今世的相知。”能与他们相遇，相识，并相知，我想自己上辈子肯定不只与他们擦肩，回眸，相遇了一千次。在这里，我想对他们说声：“谢谢！”谢谢你们在工作上对我们的教导与指导；谢谢你们在生活上对我们的关心及给予的温暖；谢谢你们在我们烦恼时的开导与陪伴；谢谢你们容忍我们偶尔的小脾气与神经大条。在格兰仕的七个月，你们是我最大的收获，也是我想要的幸运。感恩生活给予我的幸运，让我遇见你们；感恩半年的实习生活的锻炼，让我学习了很多、也成长了许多。愿我们友谊不退色，愿大家在以后的日子里，不断充实自己，提升自己，成为更优秀的自己。
7.
>>>《努力，让顾客感动！》 <<<
生活电器营销本部电商科 李扬
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努力，让顾客感动！：
在总部培训过产品知识以后，我们被安排去南京实训，到南京山西路苏宁去卖微波炉。在卖货中，深刻感受到把学过的知识用于实际的重要性。
在某个周日的下午，我给一位顾客讲解了我们的微波炉，他也对我们的产品很满意，决定购买。在下单的时候，发现顾客工作的时间与苏宁送货的时间冲突，送货时家里没人。我不能因为收货原因让顾客对我们的服务不满意，我就耐心给顾客寻求办法，最后决定由我们自己来配送。顾客也同意这办法，很欣然地下了单。在下班后的深夜，我和同事突然收到领导通知去苏州等地出差，由于在深夜，怕打电话会影响到顾客的休息，所以在第二天上午给顾客电话表示歉意不能及时送货，同时确定下次送货的时间。顾客也表示理解。
在出差结束后，我及时赶回南京的苏宁卖场，去取货给顾客送去。到达顾客的居住地，顾客还没回来，我们就商量把产品放到保安那。可顾客也担心放保安室会丢失，而保安也不愿留下他的名字和电话。我和同事商量后，决定拍一张保安的照片，这样顾客也有保障，有理有据。
办完事情后已经深夜。顾客家的位置与我们所住的地方有些距离，为了节省费用，我们决定坐公交回去。由于比较晚了，整辆公交车上就我们，大家说笑打了一辆“公交专车”。
“努力，让顾客感动！”不是一句空话，对于顾客的需求我们都会尽自己最大努力满足，努力完成，让顾客对我们的产品和服务感动。
8.
>>>《“我”的选择》<<<
微波炉外贸公司 余 康
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“我”的选择：
围绕百年企业、世界品牌的发展愿景，创业40年来，格兰仕立足广东，面向世界走向全球，从轻纺领军企业，到微波炉世界冠军，再到综合性、领先性白色家电集团，一直是中国制造在国际市场上的一张名片。
格兰仕这一张名片是属于中国家电业的、是属于广东省的同时也是属于每一位格兰仕人的。这张名片代表着敢为人先、不安现状——从轻纺领军企业转型到微波炉制造业；代表着自主创新、奋发拼搏——自主研制磁控管、变压器、压缩机等核心元器件，从一无所有到现在的行业领先；代表着一种责任——“让给每一个人都能吃饱饭”、“虽然我们不能让消费者的钱包鼓起来，带是我们要让消费者觉得物有所值、物超所值”。
·格兰仕：异乡人的家——肩上的是责任
这一组照片是于2018年8月15日，加完班在将近晚十点时于格兰仕南厂员工宿舍区拍下的。那一天，在办公室想了想来到微波炉外贸公司这些天我忙来忙去，我到底是在干什么，想通之后心情格外的通透，对于之后在格兰仕的日子也有了个较为清晰的发展思路。
有的人说，每天不要想那么多，忙起来了那还有时间去想那么多勒。是啊忙起来是不会去想那么多，但是总是要在某些方面活得明白一点吧。
参加了杰出前辈分享会，听了前辈们与格兰仕共同成长的故事，令人感动。而到了如今，人员流动大、社会机会与压力成正比的情况下人们往往会迷失，不知如何是好。记得刚来格兰仕时，给我印象最深的一个画面就是一位阿姨（车间流水线工人）一个人静静地坐在图中这张石凳上。我走过去跟她聊了会天得知，她也是刚来格兰仕不久，家在外省来这边经常是一个人上班下班，回到宿舍也不知干什么，偶尔跟家里人聊聊天。我问她您现在这个年纪为什么还要自己一个人出来工作呢，她说家里就她一个人，老公孩子他们都四散在其他地方打工，自己也不能跟他们一起，所以就近来到格兰仕工作。
相信这种情况的人很多，有的认为自己读不了书，更适合进入社会来闯荡自己的天地；也有不想受家里的约束自己为获得所谓的自由而奋不顾身投入社会这个大熔炉中；也有为生活所迫、背井离乡出来谋生的……每个人都有自己的故事，各不相同，相同的只是现在我们汇聚在了格兰仕，靠着这一条纽带将我们扭成一股绳。晚上，在这排列整齐的宿舍楼里，大家各自明了自己肩上的那份责任，憧憬着自己不远的将来。
真的得感谢格兰仕，作为一个企业，承受着这么多异乡人对生活的感情，承载着千千万万人的肩上的那份责任。
·向日葵：新生的力量——年轻的故事
2018年7月6-7日，80多名来自不同学校不同省份的应届毕业生汇聚在一起，组成一支新的团体、新的力量——“向日葵”。为期两周的企业文化及产品等其他方面的培训，让我们从素不相识到能够促膝而谈，让我们对格兰仕从不了解到慢慢的认识接受，真的很感谢格兰仕为向日葵的付出与重视。
格兰仕“向日葵”已经有了很多届了，这一体制也在不断地完善与发展，体现了企业对于新生力量的重视。从最开始报道的安排到分享会请来的那些前辈，作为一个刚毕业的大学生来说是完全还不配享受到的。
很多小伙伴都经历了“来到格兰仕后，我一直在克制自己不去想家，但是还是会忍不住去想，想着想着就会哭”到“我现在不怎么想家了，因为当我想家的时候我会记得我身边还有向日葵这些家人陪着我”的转变。“向日葵”真的没什么，只是我们能够在这短短的时间内，能够开始信任以后会在一起工作的小伙伴。
这张图片是于2018年7月21日于南厂员工宿舍楼下晚上11点左右拍摄。看到这张照片也许会有人觉得这是认识了很久的好朋友坐在一起聊天才会有的场景，但其实我们仅仅认识还不到半个月，聊着对彼此的第一印象，聊着对这短短时间内对某个人某件事的看法，憧憬着自己在格兰仕的未来……那时候一切在我们眼中都是很美好的，我相信格兰仕“向日葵”不忘初心，砥砺前行，在未来的日子里一定可以成为格兰仕的中坚力量。
格兰仕是不会缺忠诚者的，时时刻刻都有那些前辈在为格兰仕的发展保驾护航。去到微波炉外贸给我印象最深的一件事是，去到船务部找霏姐（陈玉霏）签字时，霏姐问我现在感觉怎么样，我说还好，蛮多东西师傅前辈们对我都很好。她跟我说，那你也要赶快成长起来为他们分担点啊责任。也不是第一次听霏姐讲这句话，对霏姐时时刻刻为集团着想的心是由衷的敬佩。
格兰仕未来的路很长，陪伴格兰仕成长的人很多，希望你也是其中的那一个。
第一组照片
第二组照片
9.
>>>《我们一家都是格兰仕的孩子》<<<
宋润盛
（向上滑动启阅）
我们一家都是格兰仕的孩子：
公司这次举办了“我与格兰仕共成长”的活动，仔细想想，我这将近十九年的生命历程中，格兰仕一直都陪伴着我成长。
父亲曾打趣，我们一家都是格兰仕的孩子。这是真的。从我记事开始，父母就在格兰仕工作了；家里那台微波炉用了十几年，几乎和我同龄；每天都要工作十多分钟，上边“格兰仕”的标识依然很清晰；孩提时，母亲收工后常会捎点员工福利，一袋生米线，或者两块小蛋糕；过节的时候，公司会发些粽子、月饼或春联，节日的气氛就来了……
我用着、吃着格兰仕的，在这个“养”我的地方，我一直梦想过来体验一下。最近我还穿着格兰仕的厂服，过着五十余天的格兰仕打工生活。
我在变压器车间的整理线上工作。最初是“起箱”，这是流水线的第一个岗位，简单但枯燥，而且折腾人。拿线，弯线，贴纸，一天要重复这样的动作四千多次，低头久了，脖子和腰总有一处要先痛，尽管我坐着，也不得不为被我压了一整天的塑胶凳子而愤怒，凳子的形状都印在我的臀部上了。在“起箱”这岗位上我手脚不够利索，便有不断的催促和责备，到后来，我就被调去“装箱”，流水线的最后一个岗位。这也简单，卡纸，包装，装箱，也是四千次。相对于“起箱”而言，这里有好的地方，相对没有那么紧张，而且时不时能够以找箱子的名义到处走走，松动筋骨，临近收工的时候还会有前面岗位的同事搭把手……
早上七点半开始，傍晚六点半左右结束，除去中间三个时间段的休息，一天下来大概有十个小时左右的工作时间。从刚开始的煎熬、不适，到后面自然、熟悉;从清晨睡眼惺忪独自骑着单车，到傍晚笑声朗朗相伴骑着单车……怀揣着激情是一天，拖沓着疲惫是一天,一天又一天，五十余天就过来了。一天重复四千多次，重复了近两个月，我的生活两点一线，每一个步骤都是公式的选择，然后代入。我成了公司的又一块齿轮，随着其他许许多多，一样的、不一样的齿轮一起转着。
我想到了严格也关怀的线长，啰嗦和尽责的流动大姐，辛苦却坚守的老员工们，还有许多同我一样青春正好又有些懒惰的新员工们，这是人性关怀，是团队合作，是个人集体……很多时候，当我把线圈的引线弯好，把纸卡好，把产品一排排平稳准确地装箱后，总会在刹那间想通很多事情。我知道，这一瞬间，是我的成长。我还知道，这样那样的一瞬间，从很早以前就开始了。或许是自幼从父母的早出晚归中体会对工作的坚持；是父亲向我讲述格兰仕方针“精益求精，永创第一”的时候；或许是格兰仕微波炉取得世界第一时，父母以格兰仕人，以中国人的身份为之自豪的时候……我知道，这一个又一个的瞬间，都是我的成长。
成长仿佛是一瞬间的事情，但成长不只是那一瞬间。所有的一瞬间都有其前期的积累过程，量变引起质变。倘若没有这五十余天的打工经历，那么，我得到的这些那些，都是不能使人信服的。绝知此事要躬行，成长是不断实践之后的量变的那个瞬间，同时，生命中这样的瞬间总会一次又一次地出现，成长是不会停下来的，在生命的历程中，我们总是一次又一次地成长。
对于一个人，是这样，对于企业而言，也是这样。在格兰仕的生命历程中，成长也是不断地积累，引起一次又一次的质变。格兰仕是有情怀有历史使命感的大企业，从羽绒制品厂开始起步，慢慢转型为家电业，最终格兰仕微波炉成功打造了中国第一、世界第一的大品牌。我们格兰仕人都为此而骄傲。
但是，成长不应该停下来。特别是在中华民族伟大复兴梦想大实现，社会主义现代化建设大发展，展业转型大升级的今天，格兰仕作为一间大企业，能够做到现在这个程度已经很不容易，实现中华民族伟大复兴还有很长的路要走。由一间企业担负起一个行业的责任未必有些强人所难，但是，真正优质的企业就应该有这样的追求，以民族的责任为自身的责任，有虽千万人吾往矣的魄力，在竞争与反思中不断成长。这是我们格兰仕人所热烈憧憬的公司的未来，我们相信，这一定能够实现！
在未来的日子里，我继续与格兰仕共同成长！
10.
>>>《我们有一个“格兰仕梦”》<<<
吴兆彬
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我们有一个“格兰仕梦”：
时光荏苒，日月如梭，眨眼之间，到容桂差不多20年时间了，而离开格兰仕也10载有余了。尚记得当时的青春年少，不意回首间，已人到中年了。这20年的时间，于我虽无风云际会之感慨，但刚到容桂，刚加入格兰仕的那些点点滴滴，却是深刻于心头，以至于后来虽然离开了格兰仕，也深以为“格兰仕人”而“招摇”。
尚记得——
我是经朋友介绍，才加入格兰仕的。虽然，朋友已经把格兰仕给我做了不少的介绍，但第一次走进格兰仕，中心大楼及球场周边的几幢高楼（厂房），厂区内的车水马龙，厂房内的机器轰鸣，已经给我不小的震撼，恍然间就像“刘姥姥初进大观园”的感觉。但回想当时，深深震撼我，让我铭刻于心的，是横亘于厂区楼房上的那句话——“人是格兰仕的第一资本”。我看着与我擦肩而过的人，都是“小跑”而来，“小跑”而过，都是那么的精神焕发，神采奕奕。给我面试的东叔（何顺东）以前是桂洲镇的领导，我却没有感觉到“官架子”，而是一种平易近人的长者之风。尚记得，当时东叔对我说：“年轻人，目前工作岗位和专业不对口没关系，在格兰仕，只要踏实肯干，是金子就会发光的。”这些年，有时在回想加入格兰仕（工作）的因由，我想，“人是格兰仕第一资本”这句话，和东叔的这一席话，也可能就是原因吧。
可能，很多人都会感觉，打工是那么的枯燥和乏味，日子是那样的机械和程式化。但真心地说，格兰仕工作的这些年，充实和快乐的感觉，要多于枯燥和乏味。——假如，来自五湖四海的你，到了一个陌生的地方，陌生的环境，陌生的企业，陌生的人际，但，在这些陌生里，碰到老板仅需称呼“德叔”、“贤哥”，碰到副总裁级别的，也仅需称呼“陆工”、“邦哥”，而在您的岗位的上下左右，不是兄弟姐妹，就是带着你的“师父”（师父带徒弟的岗位模式）。试问，这样的环境，这样的氛围，是不是很有“家”的感觉，是不是更容易融入，感觉到更亲切？古语云：“周公吐哺，天下归心。”在一个同心同德的氛围之下，同事如家人一样工作和生活，我相信，充实和快乐的感觉，一定会多于枯燥和乏味的。
尚记得——
刚加入格兰仕（工作）没多久，就碰到厂庆，篮球场那是张灯结彩，各种文体活动精彩不断，多个活动场地也是人头攒动，个个都是兴高采烈，那氛围，简直比农村过年还热闹呢。此时，虽是工余，但还是没有一丝倦意，也是饶有兴致地参与到其中。正如孟子所言，独乐乐，与众乐，孰乐？而包括这样的企业文化活动，在格兰仕工作了有一年半载后，我才知道，其实还有很多很多，这也只是其中一小部分而已。
近些年，比较多接触的是年轻的管理者与员工，虽然还暂没有代沟一说，但每每有谈及诸如加班这类话题，却是多有感慨了。我表示，在格兰仕的时候，很多员工都是自动自觉的加班，至少是在完成当天工作任务的前提下，而做得更好地员工则是做到“日三省吾身（反思今天的工作做好了没有，反思今天的工作比昨天是否有了进步，反思明天的工作准备周全了没有）”。我也清楚记得，有多少次的晚上十点钟后，加班后离开办公室时，总会不时地碰到贤哥才离开办公室的。而更让我印象深刻的是，黄圃那边工厂刚落成不久，就碰到一个比较大的台风来袭，也因为格兰仕的顺德工厂曾因台风遭受水浸的经验教训，当时中山的一批管理人员，分两班巡查和加固厂区周边的堤围，本来是凌晨三点钟要换班的，但管理层还是不顾彼倦，坚持和下一班人员一直奋战在现场至白天汛情解除。有很多人也都不理解，认为堤围这事情应该是政府部门的事情，“关格兰仕底事”？但我觉得，也正是有这么一批把格兰仕当家，以格兰仕为家的人的奉献，才会巩固家的氛围，也从另一侧面更体现“人是格兰仕第一资本”的意义。
在离开格兰仕10余载的时光里，我虽然已经很少机会“回家”，也见识了不少同行的，不同行的，对格兰仕有毁的，有誉的。但我每每都与之分析或辩论认为，“人是格兰仕第一资本”这一指导思想，创造了一个可扩展的“大家庭”的氛围，使格兰仕能够不断的吐旧纳新，不断发展，这也是格兰仕成为百年企业的一个重要砝码。我们如远一点去探究美国这两百年的立国和发展史，“美国梦”的号召力与吸引力，也正如“人是格兰仕第一资本”一样，号召和吸引更多人才加入格兰仕，与格兰仕共发展同成就。
人事有代谢，岁月成古今。对于格兰仕今后的发展，我认为，在完善的管理制度下，人性化的管理模式和方向，反而应该成为一个战略的引领方向。因为，我们是曾经的格兰仕人，所以，我们有一个“格兰仕梦”——那就是成为百年企业！
11.
>>>《我们这些打工者》<<<
配线车间 覃焯
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我们这些打工者：
我们这些打工者
厌倦了祖辈们面朝黄土背朝天的生活
梦想着城市的艳丽
在人们还沉浸在欢聚时光里
我们背着厚重的行囊
离开亲人
离开家乡
我们在厚厚的充满异味的车厢里
任凭人们用异样的眼光打量
我们照样高歌
我们照样欢笑
此时的我们
只有一个梦想：
我要到城市，那是我们村民口中的天堂
我们这些打工者
面对城市的光鲜
我们不怕苦，不怕累
只为了有个安身之地
环卫工、保姆、服务员、工人……
我们省吃俭用地保存着每一笔血汗钱
只为了让家乡人知道
我们过得很好
我们这些打工者
把乡下积攒的一些体力
在城市的一角
用力挥洒
任凭汗水清洗着我们的身躯
我们高傲地谈论着自己的家乡
那深深的乡愁
我们相信
它顺着天空的方向
已飘向了故乡
我们这些打工者
一样的好学上进
付出着更多的艰辛
学习着打扮
学习着生活
学习着
不在夜深人静的夜晚
眼泪汩汩地流出
我们这些打工者
有一天
厌倦了漂泊
有是故乡明
情是故乡浓
我们翘首以盼
我要回家乡，那里才是我真正的天堂
有一天
辗辗转转
我们这些打工者
来到了格兰仕
机遇的碰撞，梦想的开始
微波炉、空调、冰箱从我们手上流出
我们这些打工者
高兴、自豪
愿格兰仕越做越好
我与格兰仕共成长
12.
>>>《幸福的味道》<<<
生活电器营销本部 姚瑞芳
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幸福的味道：
我的老家在一个山区小县城，生活不算特别富裕，但也不拮据，然而家里有个便宜的小电器却用了近二十年，如果要给我家的电器论资排辈、以功行赏的话，冠军也非它莫属。它，却是一台极其简单、低调得不能再低调的微~波~炉。
说实在的，这台微波炉并没有华丽的外表，也没有强大的功能，只有“低中高火”和定时器两个旋钮，但是它极其好用、实用，几乎一日三餐都会用它。一晃，它已在我家默默无闻、兢兢业业地工作了近二十年，期间从未罢工检修过。我深深地被它的质量所折服，也早已记下了“格兰仕”这一个品牌。
这台微波炉的某些特质，跟我的母亲非常相像。母亲是个家庭主妇，非常勤劳朴实。她是个干活能手，除了一手承包各种家务活，仔细地照顾一家老小，还开辟了一大块菜地，同时每天要在父亲的五金杂货铺里帮忙。她从来是家里最早起床、最晚睡觉的那个，一天到晚，忙得像陀螺打转，一日复一日，不曾休假，任劳任怨。
母亲厨艺很好，还能做一手人称“独门秘诀”的菜肴。每年十一，我家要过大节，母亲一人要承包三围席，每围席十几个菜品。而吃过母亲做的菜的亲朋，无一不夸赞她的好手艺。当然，这台微波炉也从中做出了杰出贡献。
最重要的是，这台微波炉承载着太多幸福的味道。从小，我和妹妹最喜欢的一道菜，就是母亲做的盐焗鸡。一般逢年过节，或者我们从异地读书回家时，母亲才做这道菜肴。因为这道菜的工序相当复杂，得先用草纸包鸡，埋入老盐内，在老火上熬7、8个钟头。出锅后，为了更佳的口感，要将盐焗鸡斩成小块，用保鲜膜封好，放入微波炉用中高火“叮”几分钟，沥干水分。如果吃不完，下一餐上桌前，同样要用微波炉加热，避免隔水加热或过油锅而影响其独特口感。每每吃这道菜，都感觉触动着舌尖深处的味蕾，还有满满的母爱和幸福感。
后来，我成家了。搬新家时同事合着送了我一台“格兰仕”智能微波炉。遗憾的是，我并没有遗传到母亲精湛的厨艺，在这台微波炉的帮助下，我的厨艺也只是勉强及格。相反，我先生却对做菜有一定的钻研精神，无师自通，还会跟我母亲讨教一些做菜经验。不忙的时候，偶尔我先生也会学着我母亲做传统的盐焗鸡。没有空暇时间时，也会仅用盐焗鸡粉，加上别的什么“独门配方”，用微波炉直接焖焗“盐焗鸡”，虽然口感与传统的不同，但味道也还不错。每逢吃着盐焗鸡，思乡之情就浓浓滚溢出来。我先生还把这个做法教给我母亲，过年回家时，两人在厨房探讨的模样，总让我忍俊不禁。
所谓幸福，也许就是一道菜肴，一种味道，一台机器，还有爱你的人和你爱的人，便自觉心满意足，生活常乐。
13.
>>>《一次感动的母亲节活动》<<<
磁控管制造部 吴金玲
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一次感动的母亲节活动：
每次走进格兰仕大门，总会想起妈妈曾说起，那大红色的“格兰仕欢迎您”会让人心里有一种特别的情怀，犹感亲切。的确是的，格兰仕是我工作了近14年的地方，像一个家一般。
我是2004年学校一毕业就来到了格兰仕的。俗话说“儿行千里母担忧”，妈妈隔三差五地就要打个电话问问我在工厂的工作生活情况，而我也只能通过电话告诉妈妈我在格兰仕的工作与生活。
就在次年5月母亲节，公司举办了母亲节活动，为了让妈妈能更近地了解我在格兰仕的工作和生活，我决定邀请妈妈来参加。这其实是真正意义上，我和母亲过的第一个这么正式又特别的母亲节。在这之前，对于母亲节的概念我并不是很清晰，也没有很正式地在属于母亲的节日里向她表达对她的感激
当天有几十位格兰仕的员工朋友带着自己的妈妈在工作人员的指引下参观展厅了解了格兰仕产品，还参观了总装生产车间。妈妈通过参观看到了公司的发展蓝图，她非常高兴我能加入格兰仕。在参观结束后，公司在八楼餐厅给我们安排了丰盛的晚宴，总裁也出席了晚宴。总裁很亲切，向在场的大家嘘寒问暖。之前母亲对我的工作一直放心不下，但这次格兰仕之旅后，她总算是放下心头的一块大石头。
晚上的亲情互动晚会，主持人发给我们每个员工一束花让我们送给自己的妈妈，并和妈妈说说心里的话。我平日里，不大善于用言语表达感情，但只一句“妈妈，谢谢您！”就已经把泪腺敏感的妈妈感动成了泪人，相爱无言，感恩母亲。真的很感谢公司举办的这次独特的让人感动的母亲节活动，至今留给我非常深刻的印象。
格兰仕是一个充满亲情文化氛围的公司，就像是我们的大家庭一样。我能在这个温暖的大舞台上展翅高飞，已成为妈妈的骄傲。
14.
>>>《一载时光 几度浪漫》 <<<
生活电器营销本部 廖家成
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一载时光 几度浪漫：
时光荏苒，与改革开放同岁的格兰仕走过了40载。一年前的8月，我如同一滴水珠，融进了这个家电王国的“爱琴海”。
如今一载时光，几度浪漫。我为格兰仕写过文章，写过诗词，而它则为我留下了不少值得回味的记忆。
2017年9月28日，这一天，恰逢格兰仕迎来了39岁生日，也是“万事如意928西红柿粉丝狂欢节”内购会的日子。这是我第一次参与这么颇具规模的活动，早早地起了床，来到了公司，按照前一天的工作安排到了会场。忽然发现，来得早的，不仅仅是我们这一次内购会的工作人员，还有热情满满前来排队、等待9点28分进行的92.8幸运价购机活动抽奖的各车间同事。
这一天的天气，向我们展示了“秋老虎”的威力，站在烈日的帐篷下，不仅汗湿夹背，还经常把小东西都招来了。没错，这些小东西，就是那还没有小拇指一半大的蚂蚁！咬一口，红一处，痒一阵。记得当时我还穿着个七分裤，所以我的小腿就尤其受蚂蚁的喜欢。但在内购会接待来自五湖四海、操着不同口音或咨询或买机子的同事们，心情便舒畅了不少。这头顶烈日，腿招蚂蚁倒也只是小插曲，为这一次内购会强化了记忆。
2017年11月4日，这一天，我们生活电器营销本部的行销部和市场科在微波炉精益车间举行了早餐会。初冬清晨的天际还未泛起鱼肚白，我们就踏着灯光余晖，听着各早餐摊点的忙碌声，搬运着烹饪机子和食材来到了南厂区的微波炉精益车间。在这里，半自动的生产线如同晨钟一般向我们展示了它的科技力量。等到我们将美食都准备好的时候，参与早餐会的车间同事整齐有序地从我们面前领取美味早餐。
大多数的美味都是用精益车间生产的机子烹饪而成。车间的同事们一边欣赏着自己生产的精品机子，一边吃着这些机子烹饪的美味，脸上挂着淳朴的笑容，口里说着温情的谢谢。
当早餐会结束后，朝霞点染，朝阳升起，美好的一天，继续进行着。
2018年2月2日，这一天，是我们生活电器营销本部全体成员吃团圆饭的日子。来到现场的时候，礼品早已经摆设完毕，几大桌也陆续坐满了人。这一天，让我见识到了本部的成员什么是多才多艺。印象最很深刻的，当属北区总监李兆一！一哥会说会唱，往台上一站，就是讲单口相声的范。还有其他小伙伴，张口一唱，就能赢得满堂喝彩。
而席间，100%中奖的抽奖环节，以及各领导轮流发红包的环节，让大伙玩得不亦乐乎。而我，有幸得到了四等奖和名额不多的100元幸运奖。这次团圆饭，大家可谓是开开心心地聚餐，开开心心地回家。
2018年3月28日，这一天，不仅仅是生活电器营销本部的大日子，还是整个格兰仕集团的大日子——“新时代，新生活·2018格兰仕328中国市场年会”隆重举行。中国市场年会是我加入格兰仕这个大家庭以来，参加过的最大的一次活动。顺德喜来登酒店，张灯结彩，人来人往。格兰仕与各精诚合作的经销商白天共叙友谊，共话未来，晚上摆酒设宴，共赏节目。而期间的红包摇一摇以及iphone手机抽奖环节，更是引爆了晚宴的喜悦气氛！年会结束的次日，我将年会写成了报道，发在了“微生美食每刻”的公众号上，记录下了这意义非凡的一天。
如今，夏去秋来。不知不觉，就融入了格兰仕这个大家庭整整一年时光了。
今年，恰逢格兰仕40周年。不仅协助参与了“万事如意928嗨购会”外展活动的方案，还撰写了“万事如意928嗨购会”厂区内部活动的方案。尤其在当这份融合了微生、厨电、空冰洗各线的方案通过了总裁审批的时候，自己是多么的高兴。如果说，上一年，参加39周年内购会活动的我是小白，那么今年，我将以老白的身份参加内购会。
很高兴，我即将再次见证格兰仕的盛会！
时光的年轮，不会停下。相信在这里，我不仅仅是历经一个秋的轮回，还会经历更多秋的轮回。也相信，以后我和格兰仕的故事，会越写越长，成为人生中不可或缺的宝贵的记忆。
格兰仕就像是一个养成系的偶像，我陪她走向更加骄人的辉煌，她陪我走向愈加成熟的未来，一起描绘着属于彼此的“爱琴海”浪漫时光。
15.
>>>《用实干鼓起梦想的风帆》<<<
企划部 周新宇
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用实干鼓起梦想的风帆：
千人看哈姆雷特千人的体会不同，亿万消费者看格兰仕的感受都一样，那就是一个字“实”。从实在的产品到实干的人，格兰仕人在实干创新的格兰仕精神的指引下前行。
在格兰仕工作已经3年有余，翻开手边一本《格兰仕精神》的书。掩卷遐思，
记忆中那些格兰仕人特别是实干的场景翻腾在脑海里。
由于身在企划部，经常接触到生产、研发、制造、营销等各个条线的同柿们，也经常被他们的小举动大情怀所打动。
以自觉的奉献实干，企业是我家，呵护靠大家。电器配件车间，每个人都随手捡起掉落地面的碎屑，生怕因某一个细节影响到产品的质量。磁控管车间响彻响亮的朗诵弟子规的声音，似乎他们的声音，会喊醒太阳，也同时将喊醒即将组装和流动的零部件和生产线。
以合作的精神实干，每一个人都是不可或缺的。328大会的台前幕后，企划部的同事和媒体同仁悉心沟通，努力向社会传达格兰仕最好的一面；终端部的同事用心专注每一个菜品，在一个个竖起的大拇指背后是作为格兰仕人的荣光。
以敬业的激情实干，摆放在首条自动化生产线旁的PLC编程书籍映照出生产线同柿对于先进知识学干合一的追求；
以创新的思维实干，为了研发出首台微蒸烤一体机，研发部的同事通宵达旦，为了最优性能拼尽全力。
正像毛姆说的：我承认这种生活的社会价值，我也看到它井然有序的幸福，但是，我的血液里有一种强烈的冲动，渴望一种桀骜不驯的旅程。这样的安逸总让我惊惧，我的心渴望更加惊险的生活。只要我能有所改变——改变和不可预知的冒险，我将踏上嶙峋怪石，哪怕激流险滩。
格兰仕车间里，营销一线上，那一个个汗水湿透的背影中，汗水流出的是一种生生不息的信念和一份对企业深深的感情。正值秋日来临，格兰仕也将迎来40岁的生日，向所有为格兰仕付出的人们致敬！让我们为共同拥有格兰仕精神这笔精神财富而振奋！
16.
>>>《与格兰仕同行》<<<
磁控管冲压车间 邵先友
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与格兰仕同行：
光阴荏苒，时光悠悠如白驹过隙。
那一年，一个余辉落日的傍晚，在站台上匆匆挥手告别走路还要叫“背背”的儿子，手拎行礼从云南登上南下的列车。一声汽笛长鸣，我来到了广东。在老乡的指点与帮助下不遗余力排起长龙应聘进了顺德格兰仕，那一年我32岁。
晃眼十年，在格兰仕的点点滴滴，一路走来有太多感触与感动。由曾经的个体工商户到一个工人的蜕变确实太不容易了，我深深的感受，对新城市的陌生，对新文化的认同、对企业的归属感。在刚开始的日子，总有诸多不适应。日子一天天过去，一路走来，有太多感动。2008年5月12日的一次汶川大地震，令人记忆犹新，集团公司号召全体员工纷纷捐款施与温暖之手，三分钟默哀为灾区遇难同胞祈祷 。让我深深地体会格兰仕是一个温暖、暖心的大家庭。伴随格兰仕十年的成长，见证了格兰仕微波炉日产10万台生产线、最高月产可达320万台微波炉，是国内乃至全球第一微波炉生产大企业，如今以中山新厂区为代表的一大批具有国际一流水平的现代化设备相继建成投产，综合竞争实力发生了质的飞跃，产品结构更实现了由微波炉主向各类家电制造的转变。十年来在格兰仕习惯了按部就班有规律而稳定的工作和生活。为那个曾经十年前走路还要叫“背背”的儿子到哈尔滨上大学而感到骄傲和自豪，是格兰仕给了我一个安定而幸福的生活。
时光转瞬即逝，各种原因离开过格兰仕一年多，再进格兰仕竟然到了公司40周年庆的时间。我为我曾经是格兰仕的一员而自豪，如今进了一个和以前不同的车间，一切都得重新开始。面对新的环境，新的工作平台，我才发现自己先前的认知与差距。在身边的同事及老员工不但给我工作上好的建议，更教会我许多不曾感受到的东西，使我能够在工作中继续学习、锻炼、成长。培养了我现在的工作乐趣。我们要在工作中学习，在学习中总结经验，总结自己工作中的得与失，及时改正自己的不足。
员工是企业的基石，当我们每名员工都能认识到这一点时，我相信，我们的工作就会更有积极性，更有自豪感和责任感。企业的发展离不开每一名员工的辛勤工作和努力。企业就像一条大河，员工就是这条河的源头。只有员工快速成长，努力工作，企业这条大河才会源头不止，滚滚向前。对于企业的大多数员工来说，都是默默无闻的普通人，没有惊人的业绩，没有耀眼的光环。但就是在这些普通员工身上却有着一种敬业奉献的执着追求。当我们这些平凡人肩膀上的责任凝聚起来的时候，就汇集成整个企业的责任，将成为企业真正的中流砥柱。诚伏十年，是学习进步的十年，十年的磨剑给了我更多的坚强，给了我更多的阅历，我们有理由相信自己，蓄势待发，在今后前行的道路上，我们的人生舞台会因为我们自己的努力奋斗而更美好，更绚丽多彩。
一个公司就是一个大家庭，公司员工就是大家庭的成员。只要我们每个人毫无保留地贡献出自己的力量，就能营造一个幸福美满的家庭，公司就能蒸蒸日上。与格兰仕同行，让我们以澎湃的激情，与格兰仕共同营造美好的未来。
17.
>>>《在保安队伍的日子》<<<
微波炉质管部 雷有娣
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在保安队伍的日子：
一转间，我已经伴随公司走过了16年的风风雨雨。一路走来，我对公司始终保持了那颗敬厂如家的心。
2002年万人前来应聘。我荣幸的加入格兰仕大家庭，从生产一线员工到成为企业保驾护航的新一代女保安。2004年第一代女保安的诞生，为企业窗口增添了一道亮丽风景线。
之前的保卫科冯家鹏科长是一个很平凡、朴实的第一代格兰仕员工，他为人谦和、待人诚实。在他的带领讲解下，我仔细学习了《德叔万里行》，了解到企业的发展历史，公司在一片荒草丛生的土地上成长起来，从7人小厂发展到几万名员工，成为了世界微波炉王国。企业蒸蒸日上的事业给千万个家庭带来了工作与幸福。尤其是1994年，德叔带领全厂员工抗洪的事迹感动了我。从此，我被公司的企业文化深深地吸引了。
冯科长讲起格兰仕保安从无到160多员仍95%以上都来自复员退伍军人，严于律已，能够严守纪律，发扬军人的优良传统，加强防盗、消防等方面的训练，为保障公司安全造就了一支能征善战、高素质的保安队伍。他们把军装换成保安服，但他们的理想从来没有改变。一直为人民服务，看是平凡的岗位，却做着平凡的事，然保持着退伍不褪色。
2004年企业中山（格兰仕）基地成立。面积有三千亩之多。可以想象当时的环境，三千亩香蕉地、鱼塘，要建成一栋栋厂房。要经过多少的日夜，保安同事们，吃、住在简陋的竹子搭建成的铁皮屋，夏天炎热、蚊子无孔不入。冬天，寒风刺骨，晴天工作灰尘弥天，下雨天地面上水坑、泥浆无处下脚。就是在恶劣的环境中生活，却丝毫没有影响到他们对工作的热情。记第一次参观他们的住处，看到他们的生活用品摆放整齐有条有序，被子折成豆腐型，让我深刻体验到什么叫军人。很敬佩他们这一支的队伍。我坚信我可以融入他们队伍中。
经过两个月的军事化训练合格后才能够穿上——绿色军装。刚开始，我带着阳光般的心情接受着每天的训练,但几天下来,面对烈日的熏晒,我全身发麻、腰酸腿痛，几次都想放弃。但每次当我想要放弃时,看着队长那和蔼而严厉的目光，想着那威武的军姿,又让我有了坚持训练下去的信心。两个月虽然漫长,我认识了作为一名军人的使命和责任,感受到军营中的艰苦和欢乐!两个月后我上岗了,终于可以穿上那身威武的军装,戴上红色的贝蕾帽走上了梦想之路。穿上了这身绿色军装，我感觉到负在我肩上的重任。能够走到这一步实现我的军装梦,这一切都源于我是格兰仕的女兵，是格兰仕人敬业爱岗的精神感染了我。在老一辈格兰仕人的影响下，在这支坚不可摧的保安队伍中,我找到了从前自信的我,使我的前途一片光明。
回忆在保安队伍的10年，许多往事历历在目。格兰仕长辈们常引导我们为人处事，要以礼待人，以德服人。曾经的一片香蕉地一天天转变成了一栋栋生产车间，随后中山基地正式投产，车间传了来机器声和员工们的欢笑声。企业为了让员工感到家的温暖，举办万人聚餐活动、大型运动会等活动。现在离开保安队伍、荣幸加入微波炉质量把关工作不知不觉已4年。
今年恰逢公司成立40周年，我只想用我笨拙的笔触表达一名平凡格兰仕人对保安卫士的敬重之心：“卫士顶阳如松立，车如流水指挥强。持礼迎宾虎视敌，尽显世厂之风范”。这支保安队伍终年奋斗在第一线，他们不惧日晒雨淋，尽忠职守，为公司的生产、治安、人身、财产安全保驾护航。他们有着铁一般的意志，军事化的管理模式，极强的责任感，斗志昂扬、顽强果敢、威严自若、严肃认真的优良品质。他们很多时候经常会被人忽略，甚至被人遗忘，但是，正是有了这样一支钢铁般的队伍，享誉全球的格兰仕品牌才能长久伫立在市场前列，几万多格兰仕人才能安全生产，平安生活。
作为保安队伍里曾经的一员，无论今后我在任何岗位，都将以这种责任感和拼搏实干精神要求自己，一如既往地和企业共成长、共进步。一转间，我已经伴随公司走过了16年的风风雨雨。一路走来，我对公司始终保持了那颗敬厂如家的心。
2002年万人前来应聘。我荣幸的加入格兰仕大家庭，从生产一线员工到成为企业保驾护航的新一代女保安。2004年第一代女保安的诞生，为企业窗口增添了一道亮丽风景线。
之前的保卫科冯家鹏科长是一个很平凡、朴实的第一代格兰仕员工，他为人谦和、待人诚实。在他的带领讲解下，我仔细学习了《德叔万里行》，了解到企业的发展历史，公司在一片荒草丛生的土地上成长起来，从7人小厂发展到几万名员工，成为了世界微波炉王国。企业蒸蒸日上的事业给千万个家庭带来了工作与幸福。尤其是1994年，德叔带领全厂员工抗洪的事迹感动了我。从此，我被公司的企业文化深深地吸引了。
冯科长讲起格兰仕保安从无到160多员仍95%以上都来自复员退伍军人，严于律已，能够严守纪律，发扬军人的优良传统，加强防盗、消防等方面的训练，为保障公司安全造就了一支能征善战、高素质的保安队伍。他们把军装换成保安服，但他们的理想从来没有改变。一直为人民服务，看是平凡的岗位，却做着平凡的事，然保持着退伍不褪色。
2004年企业中山（格兰仕）基地成立。面积有三千亩之多。可以想象当时的环境，三千亩香蕉地、鱼塘，要建成一栋栋厂房。要经过多少的日夜，保安同事们，吃、住在简陋的竹子搭建成的铁皮屋，夏天炎热、蚊子无孔不入。冬天，寒风刺骨，晴天工作灰尘弥天，下雨天地面上水坑、泥浆无处下脚。就是在恶劣的环境中生活，却丝毫没有影响到他们对工作的热情。记第一次参观他们的住处，看到他们的生活用品摆放整齐有条有序，被子折成豆腐型，让我深刻体验到什么叫军人。很敬佩他们这一支的队伍。我坚信我可以融入他们队伍中。
经过两个月的军事化训练合格后才能够穿上——绿色军装。刚开始，我带着阳光般的心情接受着每天的训练,但几天下来,面对烈日的熏晒,我全身发麻、腰酸腿痛，几次都想放弃。但每次当我想要放弃时,看着队长那和蔼而严厉的目光，想着那威武的军姿,又让我有了坚持训练下去的信心。两个月虽然漫长,我认识了作为一名军人的使命和责任,感受到军营中的艰苦和欢乐!两个月后我上岗了,终于可以穿上那身威武的军装,戴上红色的贝蕾帽走上了梦想之路。穿上了这身绿色军装，我感觉到负在我肩上的重任。能够走到这一步实现我的军装梦,这一切都源于我是格兰仕的女兵，是格兰仕人敬业爱岗的精神感染了我。在老一辈格兰仕人的影响下，在这支坚不可摧的保安队伍中,我找到了从前自信的我,使我的前途一片光明。
回忆在保安队伍的10年，许多往事历历在目。格兰仕长辈们常引导我们为人处事，要以礼待人，以德服人。曾经的一片香蕉地一天天转变成了一栋栋生产车间，随后中山基地正式投产，车间传了来机器声和员工们的欢笑声。企业为了让员工感到家的温暖，举办万人聚餐活动、大型运动会等活动。现在离开保安队伍、荣幸加入微波炉质量把关工作不知不觉已4年。
今年恰逢公司成立40周年，我只想用我笨拙的笔触表达一名平凡格兰仕人对保安卫士的敬重之心：“卫士顶阳如松立，车如流水指挥强。持礼迎宾虎视敌，尽显世厂之风范”。这支保安队伍终年奋斗在第一线，他们不惧日晒雨淋，尽忠职守，为公司的生产、治安、人身、财产安全保驾护航。他们有着铁一般的意志，军事化的管理模式，极强的责任感，斗志昂扬、顽强果敢、威严自若、严肃认真的优良品质。他们很多时候经常会被人忽略，甚至被人遗忘，但是，正是有了这样一支钢铁般的队伍，享誉全球的格兰仕品牌才能长久伫立在市场前列，几万多格兰仕人才能安全生产，平安生活。
作为保安队伍里曾经的一员，无论今后我在任何岗位，都将以这种责任感和拼搏实干精神要求自己，一如既往地和企业共成长、共进步。
18.
>>>《在路上》<<<
财务中心 李婉彤
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在路上：
黄圃大道又修路了。
就在六月初，政府发文通告，全线封闭整改。哪想到，短短半天，交通完全瘫痪，只好停工作罢。今时，另一头的新路开通，此前落下的工程再番启动。上下班耽搁是难免。从细滘搭班车，穿过南头大桥，笔直地驶过黄圃大道，约莫四十分钟就抵达格兰仕中山厂区。
黄圃的路就像叫化子身着的旧衫，又破又烂，总是在修，却怎么也修不好。以前，我很易晕车，短短几公里的车程，也会难受到吐。入职至今，想想也快四个年头，在这段路上来回颠簸千百回，现在，无论坐什么车，都很自如了。
谈起这个话题，是在某个加班的夜晚，搭上司方木的便车回家的路上。路灯发着微弱的光，重重的树影在窗外飞速闪过。刚好红灯。方木减慢车速，拉好手刹，缓缓开口：二零零五年，格兰仕中山厂区初投建，我和其他十来个同事被调派到中山工作。当时，这一带还没铺水泥路，总覆着细细密密的沙砾，很不好走。沿路两边鲜有住家，一小段路种有农田，春天的时候，满眼翠绿，煞是好看；可惜啊，剩下的全是未开发的基地，杂草发疯似地生长，快有一米高。当时，像这样加班的夜晚，唯一的选择是拼车。不是还有公交车吗？我疑惑。方木笑了笑：公交车一天最多两趟，而且甚少停站。能顺利搭上是运气，像买六合彩。应该是开瓶有奖的把戏吧，想着“再来一瓶”，却总是“谢谢惠顾”。确实，方木表示赞许：那时候，望得最多的大抵是巴士扬长的背影。所以，后来我们都宁愿拼车。
那一种包车，外观有点似五菱宏光，里头却彻底改装，一排一排的座位，密密麻麻，有时候，一个劲坐下去，还会被走了样的海绵衬垫裹着的弹簧弄得屁股痛。不过当时，这种包车在格兰仕周边是很有市场的。“靓女，坐车吗？”“是回顺德吗？”除了机器的轰鸣，听得最多的，就是这样的吆嚒声。有一回，时值三伏，日头的太阳毒辣得快要将人融化，蓄积了一白昼的热在夜里集中爆发，我和另外些同事挤在包车，在加班回家的路上。除了我们四五余人，车上还有一些该是到外城买办，赶回家的人。在逼仄的空间里，挤着十来号人，把所有的窗口打开，还是有一种燥热攻心的窒息感。偶尔，一阵风划过，没有带来一丝凉意，倒是吹得两边的杂草沙沙乱响，仿佛鬼魅。除了车灯前方的路，打四下，漆黑一片，我们就像被运送至屠宰场的牲畜，不安而无措。好几时，一阵颠簸，差一点一咕噜就吐出来了。诶，转过头来，都已经过去十年了！
方木诉说此番往事时，目光好似星光。上一回，见到这样的目光，是在班车，听一位老伯说起94年一场百年一遇的洪灾：不到一刻钟，混浊的洪水将全厂湮没，水深近3米，到处都是水，好似到了江里头。一百来号人，在德叔的号召下有序撤离，无人有损伤。只是，望着大家的心血一下子被大水冲去，什么也没剩下。从前的心酸与不甘，即使过去二十年的今天，也难以忘怀啊！
黄圃的路预期半年竣工。明年三月，沿路两边的洋紫荆簇拥繁盛，那将是一条全新的笔直的道路。不知有多少的格兰仕人，在这段路上来回奔波，携带着怎样的梦想？又留下了什么样的回忆？当某一天，机器的声音，班车的颠簸，后街的外卖……像旋律一样一股子地涌现出来，我们又会不会为这一刻在这里的相聚感到幸福？
而我相信，未来当会是越来越的好吧！
19.
>>>《亲子共建，我们是一家人》<<<
电器配件制造部 吴 敏
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亲子活动视频
格兰仕举办亲子活动已经不是第一年，我作为格兰仕大家庭的一员，也参加了好多次。2018年8月9日的活动，我第一次从幕后走到台前。作为此处活动的参与者与主持人，虽然过程艰辛，但看着孩子们开心的笑脸，我感觉一切都值得了。
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