【重磅】上一任会长曾伟谈：“创新是企业家精神的核心，协会工作须传承与发展两手抓”

点击数：次发布时间:2018-08-13

第七次会员大会系列采访报道

2015年7月，早已在商海成就一番事业天地的广东百分百实业集团董事长曾伟决定挑起重任，成为东莞市青年企业家协会掌舵者，在任的二年多，他从“人”、“财”、“物”三方面探索和建立更多的创业创新合作平台和机制，让广大会员相互帮助，相互借鉴，优势互补、合作共赢。

未来，他希望协会能够继续发挥桥梁纽带作用，深化品牌活动，助力青年创新创业和就业，传递青年企业家精神。

传承与发展两手抓

2015年7月，曾伟当选东莞市青年企业家协会会长，成为该会第六位掌舵者。任职之初，曾伟就表示，将带领协会从“人”、“财”、“物”三方面探索和建立更多的创业创新合作平台和机制，让广大会员相互帮助，相互借鉴，优势互补、合作共赢，共同开创事业的美好明天。

1996年，曾伟自砸“铁饭碗”，决心要弄潮商海，经过20多年的沉浮，他当初绘制的商业帝国蓝图，早已打造成了他所掌舵的广东百分百实业集团，发展壮大成为一家提供生产系统技术集成服务、高效照明产品独立研发与生产销售系统、牛产业全链条（养殖、屠宰加工、物流及专卖店）运营、股权投资及产业运营于一体的综合型集团。

曾伟在事业上取得的成就已是常人难企及，于是他开始思索，如何才能肩负使命，以己之长帮助他人走向成功，东莞青年企业家协会成了他完成使命的战场。在任二年多来，他不忘传承，一如既往地做好“市长与青年企业家对话”、“青企看世界”、“青企大学堂”、“青企镇街行”、“青企公益行”等协会品牌活动，并积极对接外部资源，为各大品牌活动导入更先进、前卫、务实的优质资源，努力培养青年企业家的战略思维与全球视野，提升企业核心竞争力。

协会的更新换代，势必也会引发一场变革。曾伟不断探寻协会发展之道，着重在服务引擎上加大了马力，如与福华健康管理股份有限公司合作，成立了“青企健康管理中心”，开辟合作领域第一个试点项目；携手光大We谷共建“青创空间”，打造青年创业“梦”工场等。

坚持帮助企业拓展社会资源

“从事协会工作这么多年，我认为有四个原则必须坚持，有公心、会分享、有使命感、有战略意识。”在曾伟看来，不忘初心，方得始终。协会主要承担的是服务职能，而使命感则是推动工作的主引擎，这些年他也正是靠着使命感，让协会逐步走向辉煌。

曾伟还特别提到，协会的决策者要有战略意识，因为协会的发展并不是一蹴而就，在就职当天起，就应在全面了解协会情况的基础上制定由近及远的战略目标，并将其逐一细化分解，逐步落实。

“会员加入协会，主要是希望通过协会活动拓展自身的人脉和社会资源，以此提升企业发展水平。”加入协会之后，企业能从中获得实实在在的益处，也是曾伟一直在努力的方向。

东莞市松湖水产品养殖有限公司总经理萧劲松，加入协会后认识了许多企业家，他们眼界开阔、金点子多，这也让他打开了思路，通过无水充氧包装技术，让自家生产的笋壳鱼能存活48小时，借助互联网销往全国。去年萧劲松还带着他的笋壳鱼，登上了央视，成为全国有名的东莞“渔夫”，“是协会给了自己产品推出、项目对接的平台，让自己的企业做得越来越大。”

创新是企业家精神的核心

近年来，企业家精神被摆到的一个前所未有的高度。曾伟对于企业家精神的解读是冒险、创新、独立性、变革、竞争性进攻，而创新精神是企业家精神的核心内容，是企业家的灵魂。

他说：“创新精神是最重要的，创新有很多种，其中是一种从无到有的创造，这种往往很难达成。其次就是从60分到80分的进步，利用资源整合，达到“1+1大于2”的效果。还有通过人自身的努力，将事业做到一个新的高度。”

目前，东莞市青年企业家协会发展态势强劲，对此曾伟，希望这种态势能持续保持下去，并做好四个“继续”。

继续发挥好桥梁纽带作用。在企业之间、会员与行政部门之间搭建起新时期的顺畅、高效的沟通平台。

继续深化品牌活动。努力创造条件，促进青年企业家与社会各界，协会与省市内外，甚至海外相关社团组织间的相互学习交流，提高青年企业家综合素质。

继续助力青年创新创业和就业。整合相关政府职能部门、高校和企业等资源，搭建“青年就业创业平台”。

继续传递青年企业家正能量。努力引导广大青年企业家积极参与青年就业创业、希望工程、环境保护、扶贫济困等社会公益活动，凝聚社会爱心，承担责任，传递正能量。

东莞时报记者石美莹

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